Kadroya geçene taşerön işçiye iki ikramiye verilecek
Benzer Konular
Kadroya geçen taşeron işçilerine yılda iki aylık ücret tutarında ikramiye ödenecek.
Çalışma Ve Sosyal Güvenlik Bakanı Jülide Sarıeroğlu, taşeron işçilerinin kamuda kadroya geçirilmesine ilişkin düzenlemelerin ayrıntılarını açıklandı. Buna göre 900 bin taşeron işçisi kamuda istihdam edilecek.
Daha önce asıl işte çalışanların kadroya alınacağı belirtilmişti. Ancak bu düzenlemeden vaz geçildi. Yeni düzenlemeyle birlikte kamuda taşeronlarda çalışanlar asıl iş yardımcı iş ayrımı yapılmadan kadroya alınacak.
Mevzuatta belirlenen nedenlerden dolayı iş sözleşmesi askıda olanlar hak kaybına uğramayacaklar. Doğum veya askerlik nedeniyle iş sözleşmesi askıda olanlar doğum izni veya askerlik dönüşü kadrolu olarak işe alınabilecek.
Ayrıca kıdem tazminatı ve yıllık izne ilişkin kıdemlerin başlangıcı taşeronda işe başlama tarihi olarak kabul edilecek. Kadroya alınmada işçilerin eğitim durumları da göz önünde bulundurulmayacak.
İKRAMİYESİ VAR
Kadroya geçen taşeron işçilerine yılda iki aylık ücret tutarında ikramiye ödenecek. 6772 sayılı Devlet ve Ona Bağlı Müesseselerde Çalışanlara Ödenen İlave Tediye Yapılması Hakkındaki Kanununa göre kamu kurum ve kuruluşlarında, sermayesinin yarıdan fazlasının devlete ait olduğu yerlerde ve belediyelerde işçi olarak çalışanlara yılda en az bir ikramiye(ilave tediye) ödenmektedir.
İlave tediye ödenmesi 6772 sayılı Kanuna göre her yıl, yer üstünde çalışanlara bir aylık, yer altında çalışanlara da iki aylık tutarında ödeniyor. Bakanlar Kurulu kanunda yazılı sürelere ilave bir aylık daha ikramiye ödenmesine karar verebiliyor. İlave tediye ödenmesi için işyerinde toplu iş sözleşmesi bulunmasına gerek yok. İşyerinde toplu iş sözleşmesi bulunsa bile sözleşmeden ayrı olarak ilave tediyelerin(ikramiyelerin) ödenmesi gerekiyor. İlave tediyeler yer üstünde çalışanlar için Bakanlar Kurulunca genellikle yılda iki aylık ücret tutarında ödenmesi için karar alınıyor. İlave tediyeler Bakanlar Kurulunca belirtilen tarihlerde dört eşit taksitte ödeniyor. İlave tediyelerin ödenmesinde hafta tatili süreleri dikkate alınmıyor.
Bir cevap yazın